在中华民族悠久的农耕文明中，粮食安全始终是治国安邦的头等大事。习近平总书记多次强调，“要注重永续发展，既要保障当代人吃饭，也要为子孙后代着想”。“藏粮于地、藏粮于技”是一项旨在确保国家粮食安全的战略举措，凸显我国粮食安全新路径。党的二十大报告明确指出，要树立大食物观，构建多元化食物供给体系，加快发展方式绿色转型。贯彻落实“大食物观”理念，必须从人的全面发展、健康中国稳步推进、中华民族伟大复兴的角度，秉承营养优化、资源减量原则，加快推进从生产端向供需两端调控、从单纯做“加法”向统筹“减法”“加法”转变，加快
摘要：在“就业优先战略”与“人才强国战略”深度融合背景下，太原市以构建“就业友好型城市”和建立“大就业”格局为抓手，聚焦高校毕业生等重点青年就业群体，推广实施求职能力实训营项目，通过互动式教学与沉浸式体验，推动就业服务从“供给驱动”向“需求牵引”转型。本文基于太原市求职能力实训营工作情况和实践经验，探讨高校毕业生高质量充分就业的系统化布局与可持续路径。
1.严格执纪问责，全面加强作风建设
摘要：本文聚焦小学体育教学，深入探讨体育游戏的应用策略。分析体育游戏在激发学生兴趣、提升课堂参与度、增强学生体质与培养综合素养等方面的重要作用，通过对当前小学体育教学现状的剖析，提出有效应用体育游戏的方法，包括根据教学目标和学生特点选择合适游戏、合理组织游戏流程、创新游戏形式等，旨在为提高小学体育教学质量提供有益参考。
国有企业办公室行政管理作为企业运营的中枢神经，对提升组织效能、确保战略目标的实现具有重要的作用。文章聚焦于国有企业办公室行政管理的现状、存在的问题，探讨国有企业如何通过精细化管理优化办公室行政管理职能，实现管理的升级。
摘要：汾酒企业文化与思政教育的融合，旨在通过文化的力量提升思想政治教育的效果，促进员工全面发展。本研究探讨了汾酒企业文化在思政教育中的融合路径，分析了当前存在的挑战，并提出了相应的解决方案。研究表明，通过加强企业文化的建设、深化思政教育内容以及创新融合方式，可以有效提高思政教育的质量和效果，进而推动企业的可持续发展。还强调了领导层的支持与全员参与的重要性。本研究为类似企业在思政教育中融入企业文化提供了参考。
国企党群工作在国企发展中占有举足轻重的地位，而党群工作人员决定着党群工作的好坏。而从目前的工作情况来看，因工作团队整体素质不高而引发的党群工作品质问题频频发生。
国有企业要不断提高守法依规的政治站位；行动上要务实高效，不断建立健全合规管理运行长效机制，将合规要求融入制度、融入流程、融入职责，降低合规风险发生的可能性，提高企业的合规风险防范和应对能力，推动国有企业合规管理体系权威高效持续运行。
在新时代背景下，企业文化的建设与员工思想政治教育的重要性愈加凸显，工会组织在推进企业文化建设方面发挥着至关重要的作用。它不仅能够增强企业的内部凝聚力，塑造积极向上的工作氛围，还能提升企业的外部形象和品牌价值，促进员工的个人成长与职业发展，构建和谐的劳动关系。因此，企业应高度重视并充分发挥工会组织在企业文化建设中的积极作用，共同推动企业的持续健康发展。
新形势下企业思想政治工作的创新发展是一项系统性、长期性的工程。在新的发展阶段，企业应继续坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧密结合企业自身实际，不断深化思想政治工作，持续加强队伍建设，提高制度执行力，推动阵地文化深度融合，激发创新发展动力。
思想政治工作在企业管理中具有重要意义，不仅关系到员工的思想状况和团队凝聚力，也直接影响到企业的稳定和发展。本文旨在探讨企业管理中思想政治工作的理论与实践，为企业管理者提供相关的思考和指导。
本文基于党工共建的工作思路，同时聚焦于思想教育、人才赋能、文化建设等方面，凝练合作联社党工共建的特色工作，为基层工会大力推动党的二十大精神进基层、进企业、进班组、进头脑，做好新时代思想政治工作提供有效经验。
教师要有理想信念，要有道德情操，要有扎实学识，要有仁爱之心。教师要做学生锤炼品格的引导人，学习知识的引路人，创新思维的引路人，奉献祖国的引路人。每个学生都有成才的潜质，教师要做好学生健康成长的引路人，做学生健康成长的贵人。
企业加强思想政治工作，要注重把思想政治工作同生产经营管理、人力资源开发、企业精神培育、企业文化建设等工作结合起来，在思想上解惑、精神上解忧、文化上解渴、心理上解压，持续赋能企业高质量发展，确保企业在激烈的市场竞争中稳健前行。
国有企业作为国民经济的重要支柱，在国家发展战略中肩负着重要使命。在新时代，推动国有企业高质量发展是实现经济转型升级、增强国家综合实力的关键。党建工作是国有企业的独特优势，如何充分发挥党建引领作用，促进国有企业在市场竞争中不断提升发展质量，成为当前国有企业面临的重要课题。新形势新要求下，如何全面深入贯彻落实党的二十大精神，推动国有企业在发展全要素持续发力、提质升级，实现高质量发展，迫在眉睫且意义深远。
小学科学课程涵盖了物理学、化学、生物学、天文学、地球科学等多个领域的基础知识，具有基础性、综合性、实践性、趣味性等特点。小学阶段是学生思维发展的关键时期，逻辑思维、形象思维、创造性思维等各种科学思维的培养能够帮助学生更准确地认识世界，提高分析问题和解决问题的能力。
新时代中国特色社会主义的发展，使国有企业在推动国家经济建设的同时，也肩负起培养员工思想政治素质的重要使命。员工是企业的中坚力量，他们的思想观念和工作态度直接影响到企业的创新能力和团队凝聚力。信息化和全球化的快速进程，使员工接触到多元化的价值观和文化思潮，呈现出思想多样化、个性化的特点，给传统的思想政治教育带来了新的挑战。为了帮助员工在新时代背景下健康成长，国有企业亟须创新思想政治工作的方式和内容，满足他们的实际需求，为企业和国家的未来发展培育坚定、有担当的青年力量。
党的二十大报告提出要“推进教育数字化”，党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》强调，要“推进教育数字化，赋能学习型社会建设”。全国教育大会上，习近平总书记进一步强调，要“深入实施国家教育数字化战略”，这为新时代高校思政课教学改革创新提供了根本遵循。当前，数字技术已经深度嵌入青年学生的日常学习和生活中，思政课建设也要积极面对数字时代的新变化、新机遇和新挑战，应积极探索以数字技术赋能高校思政课教学创新的应然逻辑和实践路径，助力高校思政课教育教学提质增效，更好培育堪当
国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。随着全面深化改革的不断推进和市场竞争的加剧，国有企业面临着前所未有的挑战和机遇。如何加强党员教育工作，提升企业的核心竞争力和可持续发展能力，成为国有企业亟待解决的问题。
在教育改革的浪潮中，新课标理念为小学教学带来了深刻变革。小学信息技术学科作为培养学生数字化素养的重要阵地，引入 “大单元”教学设计与实施具有重大意义，它为提升教学质量、培养学生信息技术核心素养开辟了新路径。
企业的发展需要政工管理工作的支持，新时代的企业对于政工管理工作的需要也越来越多，它的地位也在日渐提升。
在新时期发展下，企业在发展中要贯彻彻落实以人为本的核心思想，进而为企业提供人才基础，实现提升经济效益的发展目标。但是，在社会转型发展阶段，企业发展矛盾较为严重，企业为了实现稳定发展，维护员工的利益是关键。企业信访工作是维护员工利益的重要手段之一，因此，企业管理人员要重视企业信访工作建设发展，提升企业与员工之间的联系，搭建良好的沟通桥梁，为企业打造稳定发展环境。但是，在实际发展中，企业信访工作难点持续深化，存在较多的问题，严重降低企业信访工作的价值，积极开展优化措施，提升企业信访中国作用是发展关键。
2024年11月，习近平总书记考察湖北时指出，“推进中国式现代化，必须加快推进乡村振兴，首先是要发展富民产业”。香零山村位于湖南永州零陵区，过去是潇水河畔的一个小渔村，和周旁很多村一样，都戴着一顶“穷帽子”。从2000年开始，该村看准紧邻零陵城区的地理优势，发动村民种植蔬菜，较早成了当地家喻户晓的“明星村”。尽管如此，香零山村没有沉醉在“明星村”的历史光环中，而是时刻关注着市场的新形势和新变化，通过不断地努力和创新成功实现了“二次创业”。
摘要：《义务教育数学课程标准（2022年版）》着重指出，数学课程旨在培育学生核心素养，涵盖用数学眼光观察、用数学思维思考、用数学语言表达现实世界这三个关键层面。在小学数学课堂教学里，提升学生表达能力意义重大，关乎学生对数学知识的理解、思维发展以及未来学习生活。
