浅谈监狱文化的建设与实施 2015-04-03 李志宏
山西省一0九医院 李志宏
一、监狱文化的内涵及意义
文化从狭义上讲，是指社会意识形态以及与之相适应的制度和组织结构，是一种历史现象，作为国家机器的监狱由于自身的专政特点，运作方式为自身文化打下了鲜明的个性特点，监狱文化建设已经被越来越多监狱作为一项专门工作进行研究与开展。监狱文化建设存在鲜明“个性特色”，范围涉及监狱的方方面面，不同的监狱都有自身不同的诠释。笔者根据自身工作经历和相关资料，提出以下看法，仅供参考：监狱文化建设要始终把弘扬优秀的监狱文化作为监狱前进的方向，让文化引领监狱建设，促进监狱科学发展，这对于提高监狱工作水平具有重要的现实意义。
监狱文化是指监狱在对罪犯执行刑罚，进行教育改造、生产 、劳动过程中逐步形成的一种特殊的文化倾向，是把居于管理者地位的监狱警察和处于被管理者的罪犯等个体成员相互结合在一起，并为他们所接受的带有中国社会主义监狱特色的价值观念、行为准则、管理风格、精神面貌、道德规范和发展目标的综合。监狱文化是社会文明进步和行刑文明程度的重要标志，是行刑结果优劣的重要因素，是推动监狱发展的动力源泉。 优良的监狱文化不仅对监狱工作有着强化职能，弘扬正气的作用，同时对提高监狱的向心力和凝聚力，激发罪犯积极改造自我的活力和潜力起到催化作用。
二、 监狱文化建设的重要性
随着时代的发展，监狱的建设和发展必须注重加强文化建设，提升监狱软实力。要以文化为主导，始终把监狱文化作为监狱前进的方向，让文化引领监狱建设，促进监狱科学发展。监狱文化是促进监狱发展的核心竞争力，其重要作用主要表现在以下几方面：
（一）优良的监狱文化对干警职工的凝聚作用
当人们的思维意识达到高度统一时会产生共同的愿景从而促使行为意识的高度相似，即凝聚力的提高。凝聚力是衡量监狱文化力的重要指标，良好的监狱环境和优良的干警风范本身就是一种巨大的无形力量。这个集体的每一个成员，都会受到这种文化潜移默化的熏陶和无形的感染，这种感染和熏陶具有强大的同化功能，能够内化为一种欣欣向上的力量和不断进取的源泉，进而在干警中形成强大的凝聚力和向心力。
（二）积极监狱文化氛围的传承激励作用
监狱文化能渗透到队伍建设、监狱管理、教育改造等各个环节，作用于监狱警察的工作思想、道德信念、管理行为、日常学习与生活等各个方面。监狱要树立良好的执法形象和文化形象，需要全体监狱干警职工共同努力创造并形成一种文化环境。在这种优势文化环境之中，监狱的每个成员都会为拥有这种文化而自豪，这种文化反过来又可以激励监狱民警锐意进取、奋力拼搏，从而形成一种良性循环。
（三）对不良行为和消极工作意识的约束作用
加强优秀监狱文化建设可以有效地弘扬正气，肃清不良的工作作风，对消极腐败的工作态度有着强烈的约束作用。同时会对优秀的、积极的、先进的监狱文化起到加以提炼和宣传。监狱文化约束、规范着监狱每一个成员应该怎样做、不该怎样做，这是一种无声的、潜意识的教育，它会使所有成员自觉地维护和接受这种教育并发扬光大。如果有人违反和破坏这种文化氛围，就会受到所有成员的鄙视和反对。
三、监狱文化建设涉及领域
建设社会主义监狱文化，可以通过对监狱内部成员的价值取向和行为方式施加强有力的导向和支配，在监狱组织中产生凝聚力、约束力、导向力、互动力，提高监狱干警的归属感和成就感，形成一个科学、高效、和谐的统一整体。具体来说，就是要做到以下几点：
（一）立足本身，树立优势监狱文化理念。
优势监狱文化一定是强势监狱文化，必然对监狱起到促进、束缚和潜移默化的作用，这就需要领导必须从思想上引起重视，进行文化的提炼和优势导向，树立优势监狱文化理念，即：共同的价值取向（奋斗目标）、鲜明的核心理念（思想导向）、监狱精神、监狱作风，使监狱文化鲜明、有号召力、有利于开展工作。
（二）理清思路，建立行之有效的落实机制。
首先要建立培训机制，把价值观念传递给监狱个体成员；其次是要通过各种途径、方式、环节进行监狱文化的渗透，将社会主义监狱文化价值观深植于个体成员心中；第三，教育方式要由单向的“洗脑式”被动接受向“寻觅式”主动学习接受的方式转变。要强调教育的针对性和有效性，变理论教育为习惯教育；第四要建立考核机制。要对合格个体成员进行奖励，以精神奖励为主，经济奖励为辅，对不合格的个体成员，利用各种处罚措施进行必要的惩戒。通过共同的道德行为规范，实现监狱的和谐，有效地化解矛盾，凝聚人心，达到管理、安全、文化上的高度统一。
四、要注意避免发生几个方面的错误倾向：
一是要避免监狱文化极端化现象，要防止过分强调个体意识行为的统一性，扼杀个性，挤压发挥文化积极性的空间；二是要避免监狱文化凝固化现象。三是要避免监狱文化理想化现象。社会主义监狱文化的建设必须要切合实际，不能超越现阶段的实情。监狱文化的精髓在于充分调动监狱管理中的文化的力量，为监狱发展提供源源不断的文化动力。因此监狱文化必须时刻坚持创新，适应社会发展的潮流。
（一）、用社会主义价值核心体系教育、引导监狱个体成员
社会主义监狱文化建设必须放在建设社会主义和谐社会这一大环境之下；把建设社会主义监狱文化上升到理论研究的高度，形成完整的理论体系；用中国特色社会主义理论体系占领思想主阵地，发挥正确的导向作用，使社会主义监狱文化深入到每一个监狱个体成员的内心，形成一个团结、高效、守规、无私奉献的良好监狱氛围，这样才能建设成一个平安、和谐的社会主义新型监狱。
（二）把社会主义监狱文化传递给每一个监狱个体成员。
社会主义监狱文化就是要把监狱的核心价值观散播到每个个体成员心中，使他们与监狱和谐地融合到一起，实现监狱的科学和谐发展，这是一个实现从人治到法治最后到心治的过程。
（三）要充分发挥社会主义监狱文化的创新作用。
我们建设社会主义监狱文化，就是要努力实现人民群众期盼国家稳定、社会和谐的愿望，就是要实现监狱个体成员之间的和谐共处，发展监狱的软实力，更好地执行国家法律，做好刑罚执行工作，把罪犯真正改造成为自食其力的守法公民，切切实实提高罪犯教育改造质量，最终实现监狱的科学和谐发展。
文化从狭义上讲，是指社会意识形态以及与之相适应的制度和组织结构，是一种历史现象，作为国家机器的监狱由于自身的专政特点，运作方式为自身文化打下了鲜明的个性特点，监狱文化建设已经被越来越多监狱作为一项专门工作进行研究与开展。监狱文化建设存在鲜明“个性特色”，范围涉及监狱的方方面面，不同的监狱都有自身不同的诠释。笔者根据自身工作经历和相关资料，提出以下看法，仅供参考：监狱文化建设要始终把弘扬优秀的监狱文化作为监狱前进的方向，让文化引领监狱建设，促进监狱科学发展，这对于提高监狱工作水平具有重要的现实意义。
监狱文化是指监狱在对罪犯执行刑罚，进行教育改造、生产 、劳动过程中逐步形成的一种特殊的文化倾向，是把居于管理者地位的监狱警察和处于被管理者的罪犯等个体成员相互结合在一起，并为他们所接受的带有中国社会主义监狱特色的价值观念、行为准则、管理风格、精神面貌、道德规范和发展目标的综合。监狱文化是社会文明进步和行刑文明程度的重要标志，是行刑结果优劣的重要因素，是推动监狱发展的动力源泉。 优良的监狱文化不仅对监狱工作有着强化职能，弘扬正气的作用，同时对提高监狱的向心力和凝聚力，激发罪犯积极改造自我的活力和潜力起到催化作用。
二、 监狱文化建设的重要性
随着时代的发展，监狱的建设和发展必须注重加强文化建设，提升监狱软实力。要以文化为主导，始终把监狱文化作为监狱前进的方向，让文化引领监狱建设，促进监狱科学发展。监狱文化是促进监狱发展的核心竞争力，其重要作用主要表现在以下几方面：
（一）优良的监狱文化对干警职工的凝聚作用
当人们的思维意识达到高度统一时会产生共同的愿景从而促使行为意识的高度相似，即凝聚力的提高。凝聚力是衡量监狱文化力的重要指标，良好的监狱环境和优良的干警风范本身就是一种巨大的无形力量。这个集体的每一个成员，都会受到这种文化潜移默化的熏陶和无形的感染，这种感染和熏陶具有强大的同化功能，能够内化为一种欣欣向上的力量和不断进取的源泉，进而在干警中形成强大的凝聚力和向心力。
（二）积极监狱文化氛围的传承激励作用
监狱文化能渗透到队伍建设、监狱管理、教育改造等各个环节，作用于监狱警察的工作思想、道德信念、管理行为、日常学习与生活等各个方面。监狱要树立良好的执法形象和文化形象，需要全体监狱干警职工共同努力创造并形成一种文化环境。在这种优势文化环境之中，监狱的每个成员都会为拥有这种文化而自豪，这种文化反过来又可以激励监狱民警锐意进取、奋力拼搏，从而形成一种良性循环。
（三）对不良行为和消极工作意识的约束作用
加强优秀监狱文化建设可以有效地弘扬正气，肃清不良的工作作风，对消极腐败的工作态度有着强烈的约束作用。同时会对优秀的、积极的、先进的监狱文化起到加以提炼和宣传。监狱文化约束、规范着监狱每一个成员应该怎样做、不该怎样做，这是一种无声的、潜意识的教育，它会使所有成员自觉地维护和接受这种教育并发扬光大。如果有人违反和破坏这种文化氛围，就会受到所有成员的鄙视和反对。
三、监狱文化建设涉及领域
建设社会主义监狱文化，可以通过对监狱内部成员的价值取向和行为方式施加强有力的导向和支配，在监狱组织中产生凝聚力、约束力、导向力、互动力，提高监狱干警的归属感和成就感，形成一个科学、高效、和谐的统一整体。具体来说，就是要做到以下几点：
（一）立足本身，树立优势监狱文化理念。
优势监狱文化一定是强势监狱文化，必然对监狱起到促进、束缚和潜移默化的作用，这就需要领导必须从思想上引起重视，进行文化的提炼和优势导向，树立优势监狱文化理念，即：共同的价值取向（奋斗目标）、鲜明的核心理念（思想导向）、监狱精神、监狱作风，使监狱文化鲜明、有号召力、有利于开展工作。
（二）理清思路，建立行之有效的落实机制。
首先要建立培训机制，把价值观念传递给监狱个体成员；其次是要通过各种途径、方式、环节进行监狱文化的渗透，将社会主义监狱文化价值观深植于个体成员心中；第三，教育方式要由单向的“洗脑式”被动接受向“寻觅式”主动学习接受的方式转变。要强调教育的针对性和有效性，变理论教育为习惯教育；第四要建立考核机制。要对合格个体成员进行奖励，以精神奖励为主，经济奖励为辅，对不合格的个体成员，利用各种处罚措施进行必要的惩戒。通过共同的道德行为规范，实现监狱的和谐，有效地化解矛盾，凝聚人心，达到管理、安全、文化上的高度统一。
四、要注意避免发生几个方面的错误倾向：
一是要避免监狱文化极端化现象，要防止过分强调个体意识行为的统一性，扼杀个性，挤压发挥文化积极性的空间；二是要避免监狱文化凝固化现象。三是要避免监狱文化理想化现象。社会主义监狱文化的建设必须要切合实际，不能超越现阶段的实情。监狱文化的精髓在于充分调动监狱管理中的文化的力量，为监狱发展提供源源不断的文化动力。因此监狱文化必须时刻坚持创新，适应社会发展的潮流。
（一）、用社会主义价值核心体系教育、引导监狱个体成员
社会主义监狱文化建设必须放在建设社会主义和谐社会这一大环境之下；把建设社会主义监狱文化上升到理论研究的高度，形成完整的理论体系；用中国特色社会主义理论体系占领思想主阵地，发挥正确的导向作用，使社会主义监狱文化深入到每一个监狱个体成员的内心，形成一个团结、高效、守规、无私奉献的良好监狱氛围，这样才能建设成一个平安、和谐的社会主义新型监狱。
（二）把社会主义监狱文化传递给每一个监狱个体成员。
社会主义监狱文化就是要把监狱的核心价值观散播到每个个体成员心中，使他们与监狱和谐地融合到一起，实现监狱的科学和谐发展，这是一个实现从人治到法治最后到心治的过程。
（三）要充分发挥社会主义监狱文化的创新作用。
我们建设社会主义监狱文化，就是要努力实现人民群众期盼国家稳定、社会和谐的愿望，就是要实现监狱个体成员之间的和谐共处，发展监狱的软实力，更好地执行国家法律，做好刑罚执行工作，把罪犯真正改造成为自食其力的守法公民，切切实实提高罪犯教育改造质量，最终实现监狱的科学和谐发展。
