在党的十八大报告中，对新形势下如何加强和改进思想政治工作提出了新的部署和要求。通过学习，使我们深刻认识到务实创新是思想政治工作永葆青春活力的根本所在，只有不断创新思想工作新思路，才能切实把思想政治工作的任务落到实处。
       一、突出抓好核心价值体系学习教育
       把社会主义核心价值体系贯穿于企业思想政治工作各个方面，坚持不懈开展好宣传普及教育。一是坚持以科学理论武装人，精心抓好党的路线方针政策的宣传学习，精心抓好中国特色社会主义理论的宣传学习，用马克思主义中国化最新理论成果武装员工头脑，解放思想、更新观念，做到学以致用、用以促学，不断增强认识世界和改造世界的能力。二是深入开展共同理想教育，引导广大员工始终以共同理想为导向，高举中国特色社会主义伟大旗帜不动摇，坚持走中国特色社会主义道路不动摇，坚持中国特色社会主义理论体系不动摇。三是深入开展民族精神和时代精神教育，进一步增强企业的凝聚力和创造力，促进广大员工以爱国爱企、诚信履责为己任，时刻保持强烈的发展愿望和超越自我的精神。四是深入开展社会主义荣辱观教育，营造“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的良好氛围，树立互帮互助、平等友爱、助人为乐的良好风气。五是深入开展群众性爱国主义教育，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律，运用群众身边的生动事例，话新貌，谈感受，议企业发展，立贡献之志。六是深入开展公民道德建设教育实践活动，利用建党节、国庆节等重大纪念日开展系列活动，弘扬时代精神，大力营造文明健康、积极向上的浓厚氛围，倡导健康、科学、文明的生活方式，着力解决部分员工存在的“诚信缺失”、“道德滑坡”、“信仰摇摆”、“理想浅俗”等问题，使社会主义核心价值体系的基本要求在职工中始终处于主导地位，蔚成风气。
       二、突出抓好形势任务教育
       坚持“四个结合”，搞好形势任务教育。与宣传党和国家方针政策相结合，通过组织学习转方式、调结构、促发展、惠民生一系列方针政策，认识到改革为企业带来的重大机遇，增强形势任务教育的前瞻性；与实现企业既定目标相结合，引导员工树立与企业同呼吸、共命运、心连心的忠诚理念，提高对经济形势严峻性的认识，增强长期过“紧日子”的思想，自觉落实“严管严控、诚信履职、层级负责、高效执行”要求，深入开展“解放思想、更新观念”教育，引领员工牢固树立起“思想解放就是发展、观念更新就是效益”的观念，切实把思想统一到企业决策部署上来，把力量凝聚到各项目标任务落实上来，增强形势任务教育的针对性；与为企业献计献策相结合，凝聚力量、迎接挑战，树立危机意识、忧患意识，创新管理、降本提效，自觉与企业同舟共济、共谋发展，增强形势任务教育的灵活性；与为员工排忧解难相结合，把党和国家以及企业关注民生的措施讲清楚，把对群众利益安排讲清楚，增强形势任务教育的实效性。注重人文关怀和心理疏导，引导广大员工用正确方式方法处理人际关系和利益诉求，修正行为，促进和谐环境建设。
       三、突出抓好思想政治工作基础建设
       坚持守土有责，以正确的舆论引导人，以团结稳定鼓劲、正面宣传为主，始终坚持把握正确的舆论导向不动摇。不断创新宣传思想工作机制、手段和方法，充分利用电视、报纸、网络、刊物，多层次、多角度地宣传报道公司改革发展的新进展、新成效、新经验、新做法，以及涌现出的先进典型。充分发挥新兴媒体的作用，加强互联网应用和管理，健全网络宣传制度，完善组织领导机制、舆论引导机制、防范监控机制、分析研判机制、危机应对机制、责任追究机制，加强网络评论员队伍建设，占领网络宣传主阵地，唱响网上主旋律。同时充分发挥教育培训中心、员工之家、文化广场、宣传栏的作用，营造和谐向上的舆论氛围。