■中国平煤神马集团神马实业股份有限公司尼龙新材料产业研究院 祁新跃

企业应当重视党建创新，不断探索党建工作的创新路径与方法，结合时代发展的需求和企业自身的特点，多措并举强化党建效果，充分发挥出党建工作对于企业发展的促进和保障作用。如加强党员干部队伍建设，优化党建形式与工作内容，做好党建监督考核并通过引入智慧党建，确保党建工作的智能化水平得到全面提升，推动企业党建工作迈上新台阶，为企业的高质量发展提供坚强的政治保障。

一、企业基层党建优势

企业作为中国特色社会主义经济的重要支柱，其基层党建工作不仅是企业自身发展的内在需求，更是国家长治久安的重要保障。企业基层党建工作的独特优势体现在其坚守党的领导核心，持续强化党的建设，以保证企业能在正确的政治方向上稳步发展。这一优势体现在多个方面：首先，企业基层党建能够充分发挥党的领导核心作用。在企业中，党组织是推动企业发展的核心力量，发挥着领导和导向的关键作用，通过科学决策、民主管理、有效监督等方式，保障企业各项业务的顺畅执行和高效推进。其次，企业基层党建能够激发党员和群众的积极性和创造性。党建工作通过加强党员教育、培养党员素质、发挥党员先锋模范作用等方式，激发党员和群众的工作热情和创新精神。最后，企业基层党建能够增强团队的凝聚力和战斗力。党建工作通过加强组织建设、思想建设、作风建设等方式，提升党组织的凝聚力与战斗力，助力企业在市场竞争中稳固优势，促进其持续健康发展。

二、党建工作创新推动企业高质量发展的有效对策

（一）推动党建与业务融合，着力构建融合机制

一是企业党建工作与业务工作要注重融合。首先，党建人与业务人要相互尊重、相互学习、取长补短。党建人与业务人各有优势，党建人对党的奋斗历程、党的精神谱系等有着深刻的理解，政治站位高，为民服务意识强；业务人精通企业生产经营活动，对企业的技术改造、市场发展变化等有着敏锐的捕捉能力。二者都是企业不可或缺的人才，实现二者的结合是企业最好的选择。其次，党建与业务要交叉任职、交叉考核检查，促进二者的融通融合。党建人要学习业务，业务人要学习党建，让二者共同进步。交叉任职的目的是要让双方相互尊重，遇事商量着办；交叉考核检查则可以使双方认识到对方的优势和长处，认识到党建与业务是企业不可缺少的重要部分，不可轻视、贬低任何一方。最后，党建与业务要融合发展。

（二）增强基层党支部的执行力

基层党支部是企业党建工作的“神经末梢”，其执行力直接关系到党建工作的成效。企业应当通过明确党支部的工作职责，增强党支部的工作独立性和执行力。例如，企业可以通过设立党支部目标责任制，确保每个党支部都能够围绕企业的发展目标，制定详细的工作计划，推动党建工作的有效落实。提升党员的综合素质是增强党组织执行力的根本途径。企业应通过定期的培训和实践活动，提升党员的业务能力和思想觉悟。

（三）加强思想政治引领

党组织在企业中应不断强化思想政治引领，通过多种形式的教育活动，帮助职工深入理解党的基本理论、路线和方针政策。定期组织理论学习、专题讲座、经验分享会等，使职工充分了解习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵及其在企业发展中的重要性。党组织要根据职工的实际情况和思想动态，调整宣传教育的内容，避免简单说教，使教育更具针对性和感染力。通过树立优秀党员模范和先进集体的榜样，激励职工自觉接受党的思想引导，逐步培养共同的价值观和责任感。现代信息技术的应用，为思想政治引领提供了新的手段。党组织可利用企业的数字平台、微信、短视频等多媒体工具，制作生动形象的学习内容，增强职工的学习兴趣和参与度。有效的思想引领不仅能增强职工的思想认同，更能激发他们的工作积极性和创新意识，为企业发展创造更好的氛围。

（四）明确企业党建工作实施目标

为切实提高企业精细化管理效果，管理部门应首要明确党建工作实施及发展目标，并结合新时代企业发展需求，优化党建工作发展目标，实现目标制定符合新时代社会发展规律。在党建工作目标制定科学性以及合理性的基础上，可切实推动精细化管理各项措施有效落实。首先，基于社会不断发展的过程，借鉴或模拟不同企业发展目标，而后结合企业业务经营类型，可针对性制定自身企业党建工作的核心目标，实现企业整体运营存在特殊性，不与其他企业党建工作发展规律相贴合。其次，保障党建工作目标制定具备指引导向，党的创新理论可为党建工作实际开展奠定基础。结合企业自身经济发展实况，实现党建思想目标制定，可有效推动企业经济发展。最后，由于企业内部业务流程运行涉及多个部门，且不同部门党建工作具体实施存在差异，因此，为保障高效率完成党建工作目标，管理人员应根据不同部门业务职能，细致化分解党建工作子目标。通过管理部门职工分工管理，高效率完成各项子目标并统一整合，不仅可保障党建工作实施具备规范性，亦可协同提升企业各部门业务管理质量。

三、结语

企业党建工作与生产经营工作业务融合过程中，要充分发挥党建工作的喉舌作用，将企业员工的思想凝聚于任务目标。通过实施基础技能培训，并弘扬认真负责、追求卓越的职业精神，以提升员工的专业素质。通过党的建设活动，持续提升员工的思想政治理论层次，深化其责任意识和弘扬匠人精神，进而增强企业的凝聚力。党的建设工作与生产经营的有效融合，能让党的建设活动在企业生产经营中发挥模范示范作用，增进员工的团结，更好地完成企业的生产任务和目标。